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Minorités ethniques


Les documents de la Revue Européenne des Migrations Internationales se rapportant au mot ou à l'expression "Minorités ethniques" :


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publié en ligne le 12 mars 2005
Les groupes ethniques au recensement britannique de 1991
Par   Ceri Peach
Volume 15 (1999)  -   Numéro 1   [ résumé ]

Le recensement britannique de 1991 a été le premier à poser une question sur l'origine ethnique. Il a révélé que la population d'origine non européenne s'élevait à trois millions de personnes, soit 5,5 % de la population britannique. Près de la moitié sont nés en Grande Bretagne. Les Indiens constituent le groupe le plus nombreux, et avec les Pakistanais et les Bangladais ils représentent près de la moitié de la population des minorités ethniques. Ces minorités sont fortement concentrées dans les plus grands centres urbains. Cependant, on observe de profonds contrastes entre les profils socio-économiques des différents groupes : un haut degré de...
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publié en ligne le 12 mars 2005
Geographical Patterns of Recent Migration and Population Change for Minority Ethnic Groups within Great Britain
Par   David Owen
Volume 15 (1999)  -   Numéro 1   [ résumé ]

Aspects géographiques des migrations internes récentes et de la dynamique démographique des minorités ethniques en Grande-Bretagne. -- Cet article analyse la mobilité des minorités ethniques à l'intérieur de la Grande Bretagne en relation avec les changements dans la répartition spatiale de la population qui s'est produite dans les années 1980. Ceux qui ont affecté les groupes ethniques entre 1981 et 1991 révèlent le mouvement de désurbanisation de la population blanche et la croissance rapide des groupes ethniques minoritaires dans les villes les plus grandes. Dans les flux, vers les localités plus petites, plus rurales ou plus éloignées, l'émigration de la...
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publié en ligne le 11 mars 2005
Essai de définitions en matière de comparaisons internationales
Par   Sophie Body-Gendrot
Volume 8 (1992)  -   Numéro 1   [ résumé ]

Un certain nombre de termes " extraordinairement fuyants " ne prennent leur sens qu'avec une analyse préalable des situations nationales, intra ou supra-nationales. Tel est le cas d'immigré qu'on ne peut traduire par immigrant ; d'étranger par référence à nationalité (quid de la double nationalité) ; de minorités, de groupes ethniques, de communautés, qui font sens dans le contexte anglo-saxon mais que réfute la démarche républicaine française fondée sur l'individu. Le chercheur doit faire la part, dans sa définition, de l'approche juridique et de la perception sociologique qui sont fréquemment fort différentes avant de commencer toute...
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publié en ligne le 29 décembre 2004
Minorités visibles et action positive au Canada : une affaire de générations ?
Par   Mikhaël Elbaz , Ruth Murbach et Jean-Ignace Olazabal
Volume 9 (1993)  -   Numéro 3   [ résumé ]

Les programmes d'action positive ou de " discrimination à rebours " soulèvent des controverses quant à leur utilité et à la justification morale qui les sous-tend dans des sociétés démocratiques et libérales. Principes de justice distributive et de justice réversible, contrat intergénérationnel sont autant de modes d'interprétation de ces politiques. En examinant le cas canadien, à partir d'une enquête réalisée à Montréal et à Toronto, les auteurs soutiennent que ces programmes sont une forme particulière de gestion de la tension inter-ethnique au sein d'un État consociationnel. Ils répondent aussi à une logique implicite de la justice...
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publié en ligne le 9 décembre 2004
La politique de développement des entreprises issues des minorités aux Etats-Unis : étude critique
Par   Roger Waldinger
Volume 8 (1992)  -   Numéro 1   [ résumé ]

Les gouvernants ont un double intérêt au développement de petites entreprises ethniques : il favorise la mobilité d'une clientèle électorale petite-bourgeoise, il ren-force l'idée du bien-fondé du risque et réduit l'inégalité. Mais d'autres politiques (inspection du travail, rigidité eu égard à l'implantation, etc.) peuvent entraver l'initia-tive de création. En 1954, la création du SBA (Small Business Administration) puis dans les années 1960 de la MBEA (Minority Business Enterprise Agency) garantissant les prêts bancaires aux membres des minorités, créateurs d'entreprise n'a trouvé sa cohérence que sous Nixon avec la promotion du...
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publié en ligne le 9 décembre 2004
En route vers les sommets : nouvelles perspectives sur la question des minorités ethniques
Par   Alejandro Portes et Min Zhou
Volume 8 (1992)  -   Numéro 1   [ résumé ]

L'expérience récente de plusieurs groupes immigrants aux États-Unis échappe aux théories en vigueur, qu'elles soient structuralistes ou fonctionnalistes, économi-ques ou sociologique. Trop rigides, elles n'expliquent pas pourquoi certains groupes stagnent (les Portoricains, par exemple) alors que d'autres s'élèvent rapidement. Le nombre d'entreprises d'origine asiatique a cru de 87 % entre 1982 et 1987 pour attein-dre le chiffre record de 377 000 entreprises (alors que la croissance d'ensemble était de 14 %). Les entreprises hispaniques ont également cru de 80 % pendant cette période avec des chiffres d'affaires passant de 12 à 25 milliards...
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publié en ligne le 6 décembre 2004
L'émigration de l'ex-Union soviétique : prémices et inconnues
Par   Anatoli Vichnevski et Jeanne Zayontchkovskaia
Volume 7 (1991)  -   Numéro 3   [ résumé ]

On peut distinguer dans l'émigration soviétique, entre 1917 et 1990, trois principales vagues : les deux premières correspondent aux conséquences de la révolution de 1917 et des deux guerres mondiales ; une troisième qualifiée " d'ethnique " concerne les dernières décennies. Elle est constituée par les représentants de minorités nationales insatisfaites de leur statuts qui recherchent soit leur patrie d'origine, soit l'intégration à une puissante diaspora à l'étranger. Depuis 1988, la situation s'est modifiée : un début de libéralisation des déplacements a augmenté très fortement le flux de l'émigration qui se dirige...
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